[패트롤] 고양시-김포시-남양주시-양주시-파주시

▲고양특례시 '팀 레드' 아이디어 회의. 제공=고양특례시의회

고양=에너지경제신문 강근주기자 고양특례시는 직원 참여형 혁신조직인 '팀레드(Team RED)' 2기 활동을 마무리했다고 30일 밝혔다.

팀레드는 다양한 직급과 부서 직원이 자발적으로 참여해 조직 운영과 관련된 현안을 논의하고 개선 아이디어를 제안하는 내부 소통 조직이다. 2기 활동 기간 동안 여러 차례 회의를 통해 공무원 조직 전반의 구조적 과제를 중심으로 의견을 수렴했다.

2기 팀레드는 조직개편과 승진 적체 문제를 비롯해 인사 원칙과 전보 인사, 팀장 역할과 책임, 업무 공정한 분배, 불필요한 업무 개선 등 현장에서 제기된 주요 사안이 논의됐다. 특히 업무 효율성 제고와 조직문화 개선을 위한 제도적 보완 필요성에 대해 다양한 의견이 제시됐다.

또한 AI비서 도입을 주제로 한 회의에선 행정 업무 지원 도구로서 활용 가능성과 함께 보안 관리, 직원 대상 교육, 단계적 도입 방안 등에 대한 토의가 이뤄졌다. 실제 업무 적용을 전제로 한 활용 환경 조성과 우수사례 공유 필요성도 논의됐다.

이와 함께 관광 활성화와 도시 이미지 제고를 위한 콘텐츠 및 마스코트 활용 방안에 대한 논의도 진행됐다. 고양시 마스코트의 스토리화, 인공지능(AI) 기술을 접목한 새로운 홍보 방식 등 고양시 특성에 맞는 다양한 아이디어가 제시됐다.

송대호 기획정책관 팀장은 “팀레드 2기는 직원이 직접 참여해 조직과 정책에 대한 생각을 자유롭게 나누는 의미 있는 자리였다"며 “논의된 의견들은 향후 제도 개선과 정책 검토 과정에서 참고자료로 활용할 계획"이라고 말했다.

▲김병수 김포시장. 제공=김포시

김포=에너지경제신문 강근주기자 김포시가 “김포시민은 내년 상반기 중 출퇴근길 일산대교를 무료로 이용하게 될 것"이라고 30일 밝혔다. 이는 김포시의 일산대교 통행료 반값 지원에 이어 경기도의회에서 일산대교 통행료 지원 예산 200억원이 최종 통과된 데 따른 결과다.

내년 상반기 중 김포시 통행료 사후정산시스템이 구축되면 김포시민은 평일 출퇴근 시간대에 일산대교를 무료로 이용할 수 있게 된다. 지원 방식은 경기도에서 통과 차량에 대해 통행료의 50%를 우선 감면하고, 김포시가 김포시민 차량 이용 내역 확인을 통해 사후 시민에게 직접 지급하는 방안을 검토하고 있다.

이번 경기도 예산 통과로 김포시 통행료 지원 정책은 광역 차원의 정책과 연계돼 더욱 안정적으로 추진될 수 있을 것이란 점망이다. 또한 김포시민뿐 아니라 수도권 서북부의 교통편의 증진과 교통비 부담 완화에도 긍정적 효과가 예상된다.

김병수 김포시장은 “경기도의 일산대교 통행료 지원 예산 200억원 통과를 환영한다"며 “김포시는 앞으로도 시민 이동권과 삶의 질 향상을 최우선으로 두고, 김포시민의 하루가 좀 더 가벼워질 수 있도록 김포시 자체 통행료 사후정산시스템을 조기에 도입하겠다. 상반기 중 일산대교 통행료를 지원할 수 있도록 최선을 다해 노력할 것"이라고 말했다.

▲일산대교 전경. 제공=김포시

일산대교는 김포시와 고양시를 잇는 핵심 교통 인프라로, 민자도로 특성상 통행료 부담에 대한 시민 불편과 민원이 지속 제기돼 왔다. 일산대교 무료화 논의는 오래전부터 이어왔지만, 민자도로 특성과 인근 지자체 간 협의 지연 등으로 진전이 없었다.

이에 김포시는 경기도의 예산 확정에 앞서 9월30일 김포시민 이동권 보장과 실질적인 교통비 부담을 줄이기 위해 일산대교 통행료 지원 조례 입법 예고, 12월 조례 제정 및 내년도 통행료 지원 예산 확보 등 선제적으로 일산대교 통행료 지원 정책을 추진해 왔다. 이는 민생과 직결된 교통문제 해결을 위해 광역지자체 정책에 앞서 기초지자체가 선제적으로 대응한 사례다.

▲남양주시 30일 '평내동 3.1운동 기념비 제막식' 개최. 제공=남양주시

남양주=에너지경제신문 강근주기자 남양주시는 30일 평내동 647-1번지 공원에서 '평내동 3.1운동 기념비 제막식'을 엄숙하게 개최했다.

이번 기념비는 1919년 3.1 만세운동 당시 지역민이 만세를 외쳤던 역사적인 현장을 기념하고, 지역 정체성과 독립 정신을 계승하기 위해 조성됐다.

현재 평내동 일원은 당시 양주군에 속해 있었으며 이 지역에서 최초로 독립만세운동이 일어났다. 그러나 그동안 이를 기릴 상징 시설이 없어 평내동 주민자치회 등 지역 요구가 이어져 왔다.

▲주광덕 남양주시장 30일 '평내동 3.1운동 기념비 제막식' 기념사 발표. 제공=남양주시

기념비는 총 2600만원 사업비가 투입돼 가로 1.7m, 세로 0.8m, 높이 2.2m 규모로 조성됐다. 전통 태극기 상징을 현대적 조형 언어로 재해석해 음-양이 상승하는 형태로 제작됐으며 평내 만세운동의 숭고한 뜻과 독립 정신 계승을 상징한다.

또한 기념비에는 남양주시 독립운동사 영상 '80년의 빛, 지금 그 이름을 부릅니다'와 연계되는 QR코드도 설치됐다.

이날 제막식은 주광덕 남양주시장을 비롯해 조성대 남양주시의회 의장, 경기도의원-남양주시의원, 광복회 남양주시지회장, 평내동 주민자치회장 등 40여명이 참석한 가운데 △나라사랑 의식 △경과보고 △기념사 △제막 및 헌화 △기념촬영 순으로 진행됐다.

▲남양주시 30일 '평내동 3.1운동 기념비 제막식' 개최. 제공=남양주시

주광덕 시장은 기념사를 통해 “평내동은 남양주에서 최초로 독립만세운동이 일어난 뜻깊은 현장"이라며 “이번 기념비가 어두운 시대 속에서도 꺾이지 않던 선열들의 뜻을 현재와 미래로 이어 주는 가교가 되기를 바란다"고 말했다.

한편 남양주시는 앞으로 기념비 주변 녹지 조성과 환경개선을 통해 평내동 3.1운동 기념비를 지역의 대표 역사-교육 공간으로 조성해 나갈 계획이다.

▲양주시청 전경. 제공=양주시

양주=에너지경제신문 강근주기자 양주시 내년도 기준인건비가 전년 대비 약 109억원 증가했다. 이는 경기도 31개 시-군 가운데 증가율 7위에 해당한다. 이번 증액은 기준인건비 산정 제도 개선이 실질적으로 반영된 데 따른 결과다.

이와 함께 기준인력도 52명이 늘어나 인구 증가와 행정수요 확대에 대응할 수 있는 행정 여건이 개선됐다.

행정안전부 기준인건비 제도는 지방자치단체의 인건비 지출 상한을 정하는 제도로, 기준을 초과해 집행하면 2년 후 보통교부세 감액이란 재정적 불이익이 발생한다.

그동안 양주시는 급격하게 인구가 증가하는 가운데 기존 산정 방식이 현실을 충분히 반영하지 못한다는 문제를 꾸준히 제기해 왔다.

이에 따라 양주시는 국회와 행정안전부에 기준인건비 자율운영 범위 확대와 산정 지표 개선을 줄기차게 건의해 왔다. 그 결과 2026년 기준인건비를 산정할 때 △최근 3년간 인구증가율 △공무원 1인당 주민 수 등이 신규 지표로 반영됐다.

이번에 도입된 지표는 인구 증가와 행정수요 확대가 빠른 지방자치단체 여건을 보다 합리적으로 반영하고자 마련됐다.

신규 지표 반영으로 기준인건비 자율운영 범위가 확대되면서, 양주시는 내년 보통교부세 감액이 발생하지 않았다. 이를 통해 양주시는 인구 증가에 따른 행정서비스 수요에 체계적으로 대응하고 재정 운용 안정성도 함께 도모할 수 있을 것으로 전망했다.

최계정 총무과장은 30일 “인구 급증이란 양주시 행정 여건을 제도에 반영하기 위해 객관적 지표를 중심으로 관련 사항을 건의해 왔다"며 “앞으로도 중앙정부와 긴밀한 협의를 통해 지역 여건이 제도에 실질적으로 반영될 수 있도록 노력하겠다"고 말했다.

▲파주시-경기도경제과학진흥원-LH 경기북부지역본부는 30일 경과원 생활관 지원 업무협약 체결. 제공=파주시

파주=에너지경제신문 강근주기자 파주시-경기도경제과학진흥원(이하 경과원)-한국토지주택공사(LH) 경기북부지역본부는 30일 경과원 파주 이전에 따른 LH 공공임대주택 생활관 지원을 위한 업무협약을 체결했다.

이번 협약은 경과원 단계적 이전에 앞서 직원에게 안정적인 정주 환경을 제공함으로써 거주지 이전에 따르는 비용 부담을 최소화하기 위한 세 기관 간 협력을 강화하는 차원에서 추진됐다.

협약에 따라, 한국토지주택공사는 운정신도시 내 공공임대주택 중 보유 공실 일부를 생활관 용도로 활용할 수 있도록 공급 방안을 검토한다.

파주시는 입주 절차와 행정적 지원을 담당하고, 경과원은 대상자 선정과 운영 관리 등 내부 절차를 마련해 실제 입주가 차질 없이 진행될 수 있도록 준비할 계획이다.

김경일 파주시장은 업무협약식에서 “이번 협약이 파주에 둥지를 틀게 될 경과원 직원이 걱정 없이 생활할 수 있는 실질적인 지원이 될 것으로 기대한다"고 말했다.

김현곤 경과원장은 “직원 주거 부담 경감이 이전 성공의 핵심 요소"라며 “세 기관이 함께 만들어 가는 협력체계가 앞으로도 좋은 모델이 되길 바란다"고 말했다.

임수정 LH 경기북부지역본부 주거복지사업처장 역시 “지자체와 힘을 모아 지역 현안 해결에 참여하는 것은 한국토지주택공사 중요한 역할"이라며 “보유 공실을 활용해 사회적 가치 실현에 적극 협력하겠다"고 말했다.

한편 파주시는 조만간 실무협의체를 통해 세대수와 입주 기준 등 구체적인 사항을 조율한 뒤 경과원 직원의 신속한 거주 이전을 지원하는 절차에 돌입할 예정이다.

강근주 기자 kkjoo0912@ekn.kr