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대구=에너지경제신문 손중모기자 대구 북구는 지난 7일 청년놀이터 1층에서 지역 청년 예비창업자와 창업자의 아이디어 구체화 성과를 공유하는 '청년 창업 Ignite 아이디어 허브' 성과 발표회를 개최했다고 밝혔다. 이번 발표회는 지난 4월 참가자 모집을 시작으로 5∼8월 단계별로 진행한 사업을 마무리하는 행사로 마련됐다. 참여한 18개 팀은 프로그램을 통해 발전시킨 창업 아이디어와 활동 성과를 발표하고 전문가 평가를 받았다. 참여팀은 사업 기간 월 2회 이상 협업 공간 이용 지원과 팀당 활동비 50만원을 지원받았다. 이를 바탕으로 시장조사와 활동 보고 등을 진행하며 아이디어를 구체화하고 사업화 가능성을 높이는 데 주력했다. 이날 발표는 팀당 발표 7분과 질의응답 3분 등 총 10분간 진행됐다. AI 기반 서비스와 생체리듬 건강관리 앱, 불가사리를 활용한 식물 영양제, 어르신과 함께 만드는 전통 도자기 키링 등 정보기술(IT)·제조·소셜벤처·로컬 분야의 다양한 아이템이 소개됐다. 창업 분야 전문가 3명은 아이디어 구체화 수준과 창업 활동 성과, 사업화 가능성, 기대효과 등을 종합적으로 평가해 우수팀 7개를 선정했다. 대상은 'SC'의 김세민·박지현 씨가 차지해 경북대 창업지원단장상과 시상금 100만원을 받았다. 금상은 'Team M'의 신주연·김대한 씨에게 돌아갔으며 시상금은 70만원이다. 은상은 '루트'의 김종현·남규태 씨와 '쓰리디티솔루션'의 김상수·장종석 씨가 받아 팀당 40만원을 수상했다. 동상은 '팀플'의 이용준·엄서율·박준하 씨, '초슬'의 임지영·정은영 씨, '해달'의 허동후·이신영 씨에게 돌아갔다. 각 팀에는 20만원이 지급됐다. 수상팀 모두 경북대 창업지원단장상을 받았으며 총시상금은 310만원이다. 이근수 북구청장은 “청년들의 아이디어 하나하나가 대구 북구의 미래를 밝히는 불꽃이 되고 있음을 확인한 뜻깊은 자리였다"며 “이번에 점화된 도전이 실제 창업과 성장으로 이어질 수 있도록 후속 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다. 자세한 사항은 북구청과 북구 청년·창업놀이터 홈페이지에서 확인할 수 있다. 문의는 청년·창업놀이터 운영사무실(☎ 053-954-1393)로 하면 된다. 경산=에너지경제신문 손중모기자 대구대학교 AI부트캠프사업단은 지난 7일 공학7관 3층 대회의실에서 한국인공지능·소프트웨어산업협회(KOSA)와 인공지능(AI)·소프트웨어(SW) 전문인력 양성과 산학협력 활성화를 위한 업무협약을 체결했다. 협약식에는 서성일 KOSA 상근부회장과 유준혁 대구대 AI부트캠프사업단장 등 양 기관 관계자 16명이 참석했다. 양 기관은 이번 협약을 통해 AI·SW 산업 수요에 기반한 교육과정 운영과 기업 연계 산학협력 프로그램, 현장실습·인턴십 및 취업 연계, 경진대회·세미나 등 공동 프로그램 운영에 협력하기로 했다. 학생들은 기업 현장의 요구를 반영한 교육을 받고, 협회 회원 기업과 연계한 프로젝트와 현직자 멘토링을 통해 실무 역량을 키울 수 있게 된다. 양 기관은 현장실습과 인턴십, 채용 연계 기회도 확대해 학생들이 졸업 전 기업 현장을 경험하고 진로를 구체화할 수 있도록 지원할 계획이다. 향후 경진대회와 성과공유회에서는 학생들이 수행한 프로젝트 결과물을 기업 관계자에게 직접 선보이고, 산업 현장의 의견을 듣는 교류 기회도 마련할 예정이다. 대구대 AI부트캠프사업단은 이번 협약이 대학 교육과 산업 현장을 연결하고, 학생들의 실무 경험과 취업 준비를 강화하는 계기가 될 것으로 기대하고 있다. 유준혁 사업단장은 “이번 협약은 학생들이 교실을 넘어 AI·SW 산업 현장을 직접 경험할 수 있는 통로를 넓혔다는 데 의미가 있다"며 “학생들이 실무 역량을 갖추고 원하는 기업에 취업할 수 있도록 현장실습과 취업 연계 기회를 적극 마련하겠다"고 말했다. 대구=에너지경제신문 손중모기자 영남이공대학교는 지난 6일부터 7일까지 이틀간 천마스퀘어에서 제조 분야 취업을 준비하는 재학생을 대상으로 직무 맞춤형 면접 프로그램 'FITerview'를 진행했다. 이번 프로그램은 고용노동부 재학생 맞춤형 고용서비스의 점프업 프로젝트 참여 학생을 대상으로 마련됐다. 제조 분야의 채용 특성과 면접 질문 유형을 익히고, 자신의 경험을 답변으로 정리한 뒤 실제 면접과 유사한 상황에서 적용하도록 특강과 소그룹 코칭, 모의면접을 연계했다. 첫날인 6일에는 천마스퀘어 3층 1033 강의실에서 면접 특강과 소그룹 코칭을 진행했다. 학생들은 제조·생산·설비 분야의 채용 방식과 면접 특성, 주요 평가 요소를 살펴보고 공통 질문과 직무 관련 질문에 대한 답변 방향을 익혔다. 이어 자신의 경험과 지원 직무를 연결한 1분 자기소개를 작성하고 직접 발표하며 답변의 흐름과 전달력을 점검했다. 7일에는 천마스퀘어 3층 잡카페에서 실전 모의면접을 실시했다. 학생들은 직무·인성 관련 질문에 답하며 전날 준비한 내용을 실제 면접과 유사한 상황에서 활용했다. 면접 후에는 답변 내용과 전달 방식에 대한 피드백을 받고, 향후 준비 과정에서 보완해야 할 사항을 확인했다. 이번 교육은 '면접 이해–답변 연습–실전 적용'으로 이어지는 과정으로 구성한 것이 특징이다. 질문 유형을 익히는 데 그치지 않고 준비한 답변을 직접 말해보면서 자신의 강점이 어떻게 전달되는지 살피도록 했다. 특히 전공 수업과 현장실습에서 쌓은 경험을 지원 직무와 연결해 구체적인 면접 답변으로 표현하는 데 중점을 뒀다. 대학일자리플러스센터는 앞서 지난달 23일 조리 분야 학생을 대상으로 면접 특강과 소그룹 코칭, 모의면접을 진행했다. 대학은 앞으로 호텔 조리·식음, 사이버보안, 반도체, 보건 등으로 프로그램을 확대할 계획이다. 분야별 채용 특성과 질문 유형을 반영한 교육을 통해 학생들이 진로에 맞는 면접을 준비하도록 지원할 방침이다. 성금길 대학일자리플러스센터장은 “FITerview는 학생들이 면접 질문을 이해하는 데서 그치지 않고 자신의 경험을 직무에 맞게 정리해 직접 말해볼 수 있도록 구성했다"며 “특강과 코칭에서 점검한 내용을 모의면접에 적용하고, 피드백을 바탕으로 다음 면접을 보다 구체적으로 준비할 수 있도록 지원하겠다"고 말했다. 경산=에너지경제신문 손중모기자 영남대학교는 미래자동차공학과 학생들로 구성된 'YUSAE'팀이 '2026 KSAE 대학생 자작자동차대회' 포뮬러 부문에서 금상을 수상했다고 8일 밝혔다. 내연기관 부문에서는 1위를 차지했다. 한국자동차공학회가 주최하는 이 대회는 대학생들이 직접 설계하고 제작한 자동차의 성능과 기술력을 겨루는 행사다. 올해로 20회를 맞았으며, 지난 8월 영광군 한국자동차연구원 차량운전자안전연구센터에서 열렸다. 포뮬러 부문에는 전국 43개 대학 55개 팀이 참가했다. YUSAE팀은 차량의 설계·제작 완성도를 높여 모든 검차 과정을 통과하고 대회 전 경기를 완주했다. 디자인 발표와 안전·틸팅·제동검사 등 정적·안전 평가를 비롯해 가속, 스키드 패드, 오토크로스, 내구 레이스 등 동적 평가에서도 고르게 우수한 성적을 거뒀다. 이번 수상으로 YUSAE팀은 2024년 C-Formula 부문 금상에 이어 다시 금상을 받으며 내연기관 자작자동차 분야의 경쟁력을 보여줬다. 팀은 미래자동차공학과 교수들의 지도 아래 차량 설계부터 제작, 주행 성능 검증까지 전 과정을 수행하고 있다. 학생들은 전공 수업에서 배운 차량 시스템 이론을 실제 제작과 주행에 적용하며 문제 해결 능력과 실무 경험을 쌓고 있다. 지도교수인 정영훈·강석원 교수는 “YUSAE팀은 오랜 기간 각종 자작자동차대회에 참가하며 설계·제작·주행 분야의 역량을 꾸준히 쌓아 온 전통 있는 동아리"라며 “이번 수상은 학생들이 전공 지식을 바탕으로 협업해 차량의 완성도를 높이고 대회 전 과정에서 최선을 다한 결과"라고 말했다. 이어 “학생들이 자작자동차 제작 경험을 통해 미래자동차 분야에 필요한 문제 해결 능력과 실무 역량을 키울 수 있도록 지속적으로 지도하고 격려하겠다"고 덧붙였다. YUSAE팀은 영남대가 주최한 국제대학생자작자동차대회에서 다섯 차례 우승했으며, 2017년 한국자동차공학회 주관 대회에서는 C-Formula와 BAJA 부문 그랑프리를 수상했다. 2023년에는 E-Formula 부문 출전 2년 만에 배터리·모터 시스템 설계와 제작 역량을 인정받아 은상을 받았다. 이후 2024년과 올해 C-Formula 부문에서 금상을 수상하며 내연기관과 전기자동차 분야에서 성과를 이어가고 있다. 대구=에너지경제신문 손중모기자 임준모 대구경북지방병무청장은 8일 경북 경산에 있는 사회복무요원 복무기관을 방문해 시설장과 환담하고 모범 사회복무요원들을 격려했다. 이번 방문은 현장에서 성실하게 병역의무를 이행하는 사회복무요원의 노고를 격려하고, 복무기관의 애로사항과 현장 의견을 직접 듣기 위해 마련됐다. 라온보호작업장에서는 모범 사회복무요원으로 선정된 윤동훈 요원을 격려했다. 윤 요원은 장애인 근로자의 개별 작업속도를 고려한 맞춤형 업무 지원과 밀린 공정에 대한 적극적인 참여 등으로 직업재활시설의 생산성과 품질 향상에 기여한 공로를 인정받았다. 경산자인학교 이민호 요원은 특수교육대상 학생의 신변처리와 학습활동을 적극적으로 지원하며 모범적인 복무를 이어왔다. 이 요원은 사회복무요원 대표자로서 신규 요원의 적응을 돕는 멘토 역할을 맡고, 요원 간 소통에도 성실히 참여한 점을 인정받았다. 임 청장은 사회복무요원들에게 “맡은 자리에서 자긍심을 갖고 병역의무를 성실히 이행해 주길 바란다"고 말했다. 복무기관장들에게는 사회복무요원에 대한 따뜻한 관심과 배려를 당부했다. 경주=에너지경제신문 손중모기자 경북문화관광공사가 운영하는 안동레이크골프클럽은 경북골프경영고등학교와 함께 골프산업 인재 육성과 청년 일자리 창출을 위한 채용 연계형 현장실습 프로그램을 처음 추진한다고 8일 밝혔다. 이번 프로그램은 양 기관이 지난해 7월 체결한 지역 인재 육성과 지방소멸 위기 극복, 골프산업 미래 인재 양성을 위한 업무협약의 후속 사업이다. 졸업예정자에게 현장 실무 경험을 제공하고 이를 취업과 지역 정착으로 연결하기 위해 마련됐다. 실습생으로 선발된 경북골프경영고 3학년 학생 1명은 안동레이크골프클럽에서 전문 선임 캐디와 1대1 멘토링 방식으로 교육받는다. 교육은 코스 레이아웃 파악과 경기 진행 보조, 고객 응대, 안전관리 등 캐디 업무 전반을 단계적으로 익히는 과정으로 진행된다. 학교에서 배운 내용을 실제 골프장 업무에 적용하며 직무 이해도와 현장 적응력을 높이도록 구성했다. 현장실습이 끝나면 근무 역량과 직무 적합성 등을 종합적으로 평가해 우수 실습생을 졸업과 동시에 정규 캐디로 채용할 예정이다. 양 기관은 내년에 학생 5명을 추가로 현장실습에 참여시키는 등 프로그램 규모와 채용 연계를 단계적으로 확대할 계획이다. 지역 교육기관과 골프장 간 산학협력을 통해 전문인력 양성 기반을 강화하고, 청년들에게 지역 내 취업 기회를 제공한다는 방침이다. 김남일 경북문화관광공사 사장은 “지역의 우수한 인재들이 현장에서 전문성을 쌓고 지역에 정착할 수 있는 기회를 마련했다는 점에서 의미가 크다"며 “앞으로도 지역 교육기관과의 협력을 확대해 골프산업 인재 육성과 청년 일자리 창출에 기여하겠다"고 말했다. 정철수 경북골프경영고 교장은 “학생들이 학교에서 배운 역량을 현장에서 직접 적용하며 전문인력으로 성장할 수 있는 좋은 기회"라며 “지역 기관·기업과 협력해 현장 맞춤형 인재 양성을 강화하겠다"고 밝혔다. 손중모 기자 jmson220@ekn.kr
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